Les 6 sujets traités en 2011 ont été les suivants. Les sujets 2012 seront dévoilés en janvier.

Premier Jour

Deuxième Jour

Troisieme Jour

dès 14h00

Réception des participants

8h00

Petit-déjeuner

8h00

Petit-déjeuner

15h00 / 15h30

Plénum : ouverture, introduction

8h30 / 9h45

2ème séance de groupe de travail

8h30 / 9h45

5ème séance de groupe de travail

15h30 / 16h45

1ère séance de groupe de travail

9h45 / 10h15

Pause-café

9h45 / 10h15

Pause-café

16h45 / 17h15

Pause-café

10h15 / 11h30

3ème séance de groupe de travail

10h15 / 11h30

6ème séance de groupe de travail

17h15 / 18h15

Plénum : "Tour d'horizon des lois sociales

12h00

Lunch

11h40 / 11h50

Plénum : remarques, suggestions et clôture

19h00

Repas à l'hôtel

14h00 / 15h15

4ème séance de groupe de travail

12h00

Lunch

 

15h15 / 15h45

Pause café

14h00

Fin du séminaire

 

15h45 / 17h00

"Echanges d'expériences" traités en groupes de travail

 
 

19h00

Repas au restaurant "Le Chalet" puis soirée facultative au "Pacha"
 

Groupes de travail

Les participants sont répartis par tirage au sort dans six groupes de travail et se retrouvent toujours dans le même local. L'animateur traite le même sujet pour chaque groupe

Les 6 sujets traités sont les suivants :

Silvia Basaglia

  • Réforme structurelle: quelles conséquences directes pour votre institution de prévoyance?

Damien Bianchin

  • De la déflation à l'inflation? Risques et opportunités pour les Caisses de pensions

Gilles Guenat

  • Nouvelles bases techniques : tendances - nouveautés - conséquences

Florian Magnollay

  • L'évolution de la prévoyance: quels risques pour l'employeur?

Jacques-André Schneider

  • Jurisprudence 2010 du Tribunal fédéral en matière de prévoyance professionnelle

Jean-Marc Wanner

  • 2ème pilier: un partenariat de professionnels et de bénévoles

Echanges d'expériences

  • Effets de la réforme structurelle sur votre institution
  • Modification des règlements: expériences pratiques
  • Liste des bénéficiaires en cas de décès